Comment rédiger une lettre de transformation d’un CDD en CDI ?

Vous souhaitez embaucher un salarié en CDI après un CDD ? Quelles sont les mentions à prévoir dans une lettre de transformation d’un CDD en CDI ? Rédigez une lettre de transformation d’un CDD en CDI juridiquement sécurisée grâce aux conseils pratiques de cette fiche Questions fréquentes pour rédiger une lettre de transformation d’un CDD en CDI […]

Comment bien rédiger un avenant au contrat de travail ?

Vous souhaitez modifier un élément de la relation de travail avec un salarié ? Comment bien rédiger un avenant au contrat de travail ? Un salarié peut-il refuser un avenant ? Rédigez un avenant juridiquement sécurisé grâce aux conseils pratiques de cette fiche Questions fréquentes pour rédiger un avenant Vous avez des questions ? Ça tombe bien […]

Comment rédiger un CDD ?

Vous souhaitez recruter un salarié pour une durée limitée ? Comment rédiger un contrat de travail à durée déterminée sans risque d’erreurs ? Quelles sont les clauses à prévoir ? Rédigez un CDD juridiquement sécurisé grâce aux conseils pratiques de cette fiche Questions fréquentes pour rédiger un CDD Vous avez des questions ? Ça tombe bien : nous […]