Vous souhaitez mettre en demeure un salarié de justifier son absence à son poste de travail ? Comment bien rédiger la lettre de mise en demeure en cas d’absence injustifiée d’un salarié ? Rédigez une lettre en cas d’absence injustifiée d’un salarié grâce aux conseils pratiques de cette fiche Questions fréquentes pour rédiger une lettre […]
Archives de l’étiquette : legaltech
Comment bien rédiger un avenant sur la rémunération ?
Vous souhaitez modifier la rémunération d’un salarié ? Comment bien rédiger un avenant sur la rémunération ? Un salarié peut-il refuser un avenant sur la rémunération ? Rédigez un avenant sur la rémunération juridiquement sécurisé grâce aux conseils pratiques de cette fiche Questions fréquentes pour rédiger un […]
Comment bien rédiger un avenant de période probatoire ?
Vous souhaitez proposer une évolution de carrière, une promotion à salarié ? Comment bien rédiger un avenant de période probatoire ? Un salarié peut-il refuser un avenant de période probatoire ? Rédigez un avenant de période probatoire juridiquement sécurisé grâce aux conseils pratiques de cette fiche Questions fréquentes pour rédiger un avenant de période probatoire Vous avez […]
Comment bien rédiger un avenant de mise à disposition d’un téléphone ou ordinateur portable ?
Vous souhaitez ajouter une clause de mise à disposition d’un téléphone ou ordinateur portable au contrat de travail initialement signé ? Comment bien rédiger un avenant de mise à disposition d’un téléphone ou ordinateur portable ? Rédigez un avenant de mise à disposition d’un téléphone ou ordinateur portable juridiquement sécurisé grâce aux conseils pratiques de cette […]
Comment bien rédiger un avenant de non-concurrence ?
Vous souhaitez ajouter une clause de non-concurrence au contrat de travail initialement signé ? Comment bien rédiger un avenant contenant une clause de non-concurrence ? Rédigez un avenant de non-concurrence juridiquement sécurisé grâce aux conseils pratiques de cette fiche Questions fréquentes pour rédiger un avenant de non-concurrence Vous avez des questions ? Ça tombe bien, nous […]
Comment bien rédiger un avenant mobilité ?
Vous souhaitez ajouter une clause de mobilité au contrat de travail initialement signé ? Comment bien rédiger un avenant contentant une clause de mobilité ? Rédigez un avenant de mobilité juridiquement sécurisé grâce aux conseils pratiques de cette fiche Questions fréquentes pour rédiger un avenant de mobilité Vous avez des questions ? Ça tombe bien, nous […]
Comment bien rédiger un avenant de mise à disposition d’un logement ?
Vous souhaitez ajouter une clause de mise à disposition d’un logement au contrat de travail initialement signé ? Comment bien rédiger un avenant de mise à disposition d’un logement ? Rédigez un avenant de mise à disposition d’un logement juridiquement sécurisé grâce aux conseils pratiques de cette fiche Questions fréquentes pour rédiger un avenant de mise […]
Comment bien rédiger un avenant de changement de poste ?
Vous souhaitez modifier la fonction, la classification, la rémunération d’un salarié ? Comment bien rédiger un avenant de changement de poste ? Un salarié peut-il refuser un avenant de changement de poste ? Rédigez un avenant de changement de poste juridiquement sécurisé grâce aux conseils pratiques de cette fiche Questions fréquentes pour rédiger un avenant de changement […]
Comment bien rédiger un avenant de confidentialité ?
Vous souhaitez ajouter une clause de confidentialité au contrat de travail initialement signé ? Comment bien rédiger un avenant contenant une clause de confidentialité ? Rédigez un avenant de confidentialité juridiquement sécurisé grâce aux conseils pratiques de cette fiche Questions fréquentes pour rédiger un avenant de confidentialité Vous avez des questions ? Ça tombe bien, nous […]
Comment bien rédiger une lettre de convocation à un licenciement ?
Vous souhaitez convoquer votre salarié à un entretien de licenciement ? Comment bien rédiger la lettre de convocation à entretien préalable ? Quelles sont les mentions à prévoir dans la lettre de convocation avant l’entretien ? Rédigez une lettre de convocation à un licenciement grâce aux conseils pratiques de cette fiche Questions fréquentes pour rédiger une lettre de […]